زیانهای ملی ناشی از عدم نظم و دستورالعمل انتخاب و ارتقاء مسئولان دولتی و شرکتهای وابسته

بنام خدا
اصول حکمرانی
زیانهای ملی ناشی از عدم وجود نظم و دستورالعمل انتخاب و ارتقاء مسئولان دولتی و شرکتهای وابسته

همکنون بدلیل وجود قانون نظام آموزش تخصصی و اعطاء درجه در حوزه نظامی نمیتوان یک آدم غیر نظامی بی تجربه را فرمانده یک حوزه نظامی بزرگ ساخت حتی نمیتوان فرمانده نیروی زمینی را فرمانده نیروی هوایی (یا برعکس) نمود.
اما در حوزه دولتی شرایط کاملا برعکس میباشد ، عملا هیچ دستورالعمل وقاعده ضابطه مند قابل سنجشی برای روش انتخاب و ارتقاء مسئولان و تعیین شرایط برای انتصاب پستهای مهم و تأثیر گذار وجود ندارد.
پرسنلی نخبه واجد بهترین تخصصها از دانشگاههای معتبر با دارا بودن تجربه بسیار مفید و درخشان پس از حتی سی سال خدمت در سطح کارشناس جزء باقیمانده و عده ای با ارایه یک مدرک تحصیل عمومی یا حتی غیر مرتبط و بدون هیچ تجربه کاری با سفارش اشخاص پرنفوذ یک شبه بر پستهای مدیریتی تکیه میزنند یا از مسئولیت مهم در یک وزارتخانه به مسئولیت مهم دیگری در یک وزارتخانه دیگر منتقل میشوند.
پس از گذشت ۳۳ سال از جنگ و این همه شعار برای حل مشکلات مدیریت کشور نیز هیچکدام از دولتها ، مجالس و نهادهای مؤثر مختلف به ساماندهی این معضل  اساسی نپرداخته اند اما علت چیست ؟
عشق به خدمتگزاری یا عشق به گرفتن حقوق نجومی و …..؟
همکنون اختلاف حقوق و مزایای مستقیم و غیر مستقیم پست مدیریتی با کارشناس همطراز به ده برابر رسیده یعنی اگر حقوق و دستمزد یک کارشناس با ده سال سابقه کار حدود ۱۰ میلیون تومان باشد این رقم برای یک مسئول با مدرک (البته از نوع کاغذی)و سابقه برابر با احتساب استفاده از خانه سازمانی ، خودرو ، راننده ، پاداش هیئت مدیره ، وام و ….. گاها به بالای ۱۰۰ میلیون تومان میرسد.(صرفنظر از اختیارات فراوان برای انجام هر کاری و داشتن حق امضاء طلایی)
لذا حالا متوجه میشویم چرا علیرغم شعارها و سخنرانیهای فراوان و طولانی هیچ عزمی برای رفع این نقیصه خطرناک نبوده و ریشه بخش بزرگی از مشکلات و نابسامانیهای کشور کجاست.
ادامه این روال ناصواب علاوه بر تضییع حقوق پرسنل و کارشناسان خدوم پیکره دولت و ظلم به آنها که تا پایان خدمت در پست اولیه باقیمانده و با حداقل دستمزد بازنشسته میشوند، باعث بسیاری از پرونده های رانت ، مافیا ، فساد و همچنین کند کردن حرکت قطار توسعه کشور ، خسارات فراوان در سطح ملی و بروز نارضایتیهای عمومی گردیده است .
۴/۵۸
إِنَّ اللَّهَ یَأْمُرُکُمْ أَنْ تُؤَدُّوا الْأَمَانَاتِ إِلَى أَهْلِهَا
همانا خدا به شما فرمان مى‏ دهد که امانات (مردم مانند مسئولیتهای کشور) را به اهلش واگذار نمایید.
فرشاد فرهادی
یکشنبه ، الأحد ، Sunday
۱۴۰۱/۱۱/۲۳
۱۴۴۴/۰۷/۲۱
۲۰۲۳/۰۲/۲۳

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *

14 − چهارده =